第十届全国优秀生产力理论与实践成果奖在京揭晓

为了反映我国社会生产力发展的巨大成就，推动生产力理论研究与社会实践创新，2018年2月3日，由中国生产力学会主办的“第十届全国优秀生产力理论与实践成果奖”评选表彰活动在北京揭晓获奖名单。本次活动共评选出全国先进生产力典范企业奖20家，全国先进生产力杰出人物奖25人，全国先进生产力优秀企业奖35家，全国先进生产力优秀人物奖35人，发展生产力杰出贡献奖(科研成果奖)53项，先进生产力著作奖22本，先进生产力论文奖58篇。

其中，中国大唐集团有限公司、中铁集装箱运输有限责任公司、南通市经济技术开发区总公司、南京国电南自自动化有限公司、山西煤炭进出口集团左云长春兴煤业有限公司等企业获得全国先进生产力典范企业奖；中国大唐集团有限公司董事长陈进行、中国航天科工集团有限公司总工艺师符志民、国投新疆罗布泊钾盐有限责任公司总经理李守江、南通市经济技术开发区总公司总经理王志兵等企业家获得全国先进生产力杰出人物奖。

据评委会负责人介绍，入选第十届全国优秀生产力理论与实践成果奖的各奖项具有三个显著特征：第一，地域范围广，获表彰单位和项目分布于全国26个省、市、区；第二，涉及行业多，获表彰单位和项目多集中于国家政策鼓励性行业，涉及能源、装备制造、科技、军工、金融、通讯、物流等数十个行业；第三，整体水平高，获表彰单位和项目不管是理论，还是实践成果水平都较高，学术性很强，内容上有深度、有创新，有较大的参考价值和社会效益，特别是发展先进生产力杰出贡献（科研成果）奖中有多项成果获得了国家领导人和各主要部门领导人的批示，科研成果和管理成果在全国推广，提升了社会效益，推动了国家生产力的发展。

以山西煤炭进出口集团左云长春兴煤业有限公司为例，近年来公司在北京汇永控股集团有限公司的托管管理下，通过优化组合、精简机构和人员、高度优化矿井布局，实施主辅业分离，非核心业务外委等方法，走出了一条独具特色的创新发展之路。通过“四区三部一中心”组织构架，创建了“1573”管理模式，和“1214”经营理念。2015年下半年，矿长左凌云率先自主研发并运用了“移动互联网+煤矿管理”系统，通过物联网、大数据、云储存、云计算、机器人和人工智能技术，进一步实现了矿工电子化、管理全员化、操控移动化、运行智能化，危险区域由机器人完成，达到了矿井实现部分无人或极少人作业，并最终打造移动智能管控的新型现代化“云控矿山”。

据了解，第十届全国优秀生产力理论与实践成果奖评选会议分别于2017年12月10日和2018年1月15日两次在北京召开，评选委员会由经济管理部门负责人、著名专家学者、知名企业家、资深媒体负责人组成。评委会办公室在会前组建了初评组，参照“第十届全国优秀生产力理论与实践成果奖评选表彰活动办法”，分别评审了三大类七大奖项的申报材料，经初评、复评、最后确定了七大奖项提名名单。在此基础上，评选委员会终审评选出了获奖名单。

据悉，中国生产力学会于1995年举办了第一届全国生产力理论研究优秀成果奖评选活动，至今已是第十届。业内专家表示，生产力的改革与发展是一个由渐变到巨变、由量变到质变的过程。正是一个个先进生产力理论与实践成果，推动了生产力的不断发展和进步，为中国生产力的最终超越积蓄了力量。从第十届全国先进生产力理论与实践成果奖来看，无论是中国大唐集团有限公司等全国先进生产力典范企业奖获得单位，还是陈进行等全国生产力杰出人物奖获得者;无论是《云南建立自由贸易区发展战略研究》等发展生产力杰出贡献奖(科研成果奖)研究者，还是《凝心聚力砥砺奋进——中国未来十年发展的研判与把握》等先进生产力著作奖创造者，都代表了中国先进生产力的发展水平和前进方向，共同推动了中国生产力的发展与进步。